几年前有一部电影叫《混在北京》，主人公最后无奈地离开北京，结束了他的“北飘族”生活。但是现在身处网络的我虽然也属于“北飘族”，却少了很多无奈。在一个单位干得不开心，可以马上跳槽到另一个公司。 

    和我同在网络的“北飘族”们多数是来京城闯荡的外省人，有勤勤恳恳的网站职员、有把白天当作黑夜过的网络写手，互联网让我们的自信得到前所未有的膨胀，毫无巴尔扎克笔下“外省人”的自卑。虽然网站已经到达严冬期，裁员风潮一波又一波，不过，我始终认为辞职和“被裁”，仍然还是一种“飘”的生活状态，也是一种生活态度。重要的是怀揣梦想来到网络中，经历了风雨之后梦想还在。 

    “飘”一族最大的共性就是都没有北京市户口，回Ｅ－ｍａｉｌ比回呼机快，喜欢用“美眉”称呼漂亮姑娘，在公共场所不喜欢正儿八经的谈严肃的事情，网上各大ＢＢＳ、论坛留下的各种事情的“大话西游版”就是明证。 

    我和网络“北飘族”一样没有怨悔地喜欢网络生活，最让我们心理平衡的是在互联网中无论老总还是职员都很平等。就拿北京市户口来说，网站的职员没有，连 总也不一定有，许多Ｃ什么Ｏ们拿很高薪水，开着高级小车，住豪华房子，却为自己没有合理的本地身份而苦恼，到底哪里是异乡，哪里是故乡已经不清楚，拿着一张暂住证还需要定期办理。但是不管怎样，我们还是坚定留下来，“流”而不“盲”是我们的真实写照，在网络固执地生活着，工作着。 

    网络以其充满无限生机和诱惑力的空间吸引着我们，传统行业甚至有人用“都是网络惹的祸”表达对网络的抱怨与无奈。从传统行业离开，每个人的心态各有不同，希望、梦想、待遇、机制，每一个诱因都有可能引发职业者选择离开传统行业 。 

    我身边的人大多数一技在身，目光长远，具有传统行业少有的创造性，有点狂傲，有点鲁莽，但是不乏理智。跳跃性思维是共同的特点，很多人一心想制造“神话”，杨致远、张朝阳是网络中令人敬仰的英雄。 

    不过，我必须要承认一点，网络中经理人肯定不会做纯而又纯的经理人，职员也不会做纯而又纯的职员，我们相信，身边的鲜花和陷阱一样多，所以，警惕戒备还有继续淘金的想法挥之不去，矛盾的细节常常在工作中交替出现。大家固守着自己的工作范围，生怕别人逾越了“游戏规则”，侵占了自己的既得利益。能当老板的时候，我们会毫不犹豫，能做经理的时候，也不会退让。可以发现，有人常常在上班时偶尔消失，很可能是去新的一家互联网公司面试。网络的薪水使我们不再为生活发愁，我们的精神家园自由宽阔甚至可以包容宇宙，但是，有的时候我们也自艾自怜诉苦说，网络实在太没有规则，太没有秩序，太让人捉摸不透。 

    不过，我自己认为很多人似乎已经迷失到没有规则的网络中去，忽视了自身素质应该不断提高，业务能力应该得到加强的问题。频繁的调换工作也未必是件好事 。 

    我认为，对于正在网络中埋头“淘金”的白领们来说，在掌握专业技能方面，不仅要扩充网络知识，还应当加快对各个行业基础知识方面的“触电”速度和深度，有“广度”更要有“专度”，成为网络技能复合型人才，来适应日益高涨的网络人才市场需求和对网络人才不断提升的业务素质要求。这样，“身处网中央”，才底气足，脚跟硬。